Organisatorisk och social arbetsmiljö - OSA
Det här är en utbildning som ger dig verktyg, förståelse och inspiration till att systematiskt börja arbeta för att förbättra den psykosociala arbetsmiljön på ditt företag.
Vad är det som egentligen skapar friska och hälsosamma arbetsplatser? Finns det en koppling till de ekonomiska resultaten? Vad är det minsta vi måste kunna?
Organisatorisk och social arbetsmiljö är en utbildning som syftar till att konkret gå igenom vad OSA är och hur ni kan arbeta med OSA på samma systematiska sätt som med fysiska risker. Du får medverka i belysande övningar och reflektioner kring arbetsbelastning, kränkande särbehandling och arbetstidens betydelse för prestationen.
| Week | Date | Location | Language | Price | |
|---|---|---|---|---|---|
| 47 | 22-24. nov. 2023 | Livesändning |  |
Or let us come to your company for a live course
Purchase this and other courses on trainor.no.
Technical information
Course name : Organisatorisk och social arbetsmiljö - OSA
Course manual : No
Type : Classroom
Course duration: 3 days
Language:
Provider : Trainor
Kursen ingår i "Arbetsmiljö för skyddstekniker och arbetsmiljöutvecklare" och kan även läsas fristående.
Trainor är godkänd utbildningsanordnare av AFA Försäkring - Läs mer här om hur du söker stöd för din arbetsmiljöutbildning.
Goal
Efter utbildningen bör du vara rustad och trygg i att framgångsrikt arbeta med organisatorisk och social arbetsmiljö på hemmaplan.
Target group
Kursen vänder sig till chefer på alla nivåer, arbetsmiljöansvariga, personalhandläggare och konsulter, skyddsombud och övriga fackliga representanter.
Subjects covered in the course
- Organisatoriska och sociala utmaningar och risker
- Företagskultur och organisatorisk och social arbetsmiljö
- Företagskulturens nivåer: Det vi själva kan se, det företaget påstår är viktigt, egna självklarheter
- Att medvetandegöra normer kring OSA
- Chefens kunskaper: Vad behöver chefen kunna? Tidiga tecken på ohälsa
- Policy och mål för OSA
- Fokus arbetsbelastning
- Krav, stöd och resurser
- Fokus arbetstid och svåra situationer
- Arbetstidens påverkan på hälsan
- Vad menas med kränkande särbehandling?
- Olika kränkningar och trakasserier Kursen avslutats med ett skriftligt kunskapsprov.
Regulations
AFS 2001:1, AFS 2015:4
Competence
Inga särskilda förkunskaper krävs
